Loading...
Share this Job

Младший консультант в области заверения нефинансовой информации

Date: Sep 29, 2021

Location: Moscow, Russia

Company: Deloitte & Touche CIS

 

Каким станет будущее — зависит от тебя!

 

«Делойт» — одна из ведущих международных фирм по предоставлению услуг в области аудита, консалтинга, корпоративных финансов, управления рисками и консультирования по вопросам налогообложения и праву. «Делойт» представлен в семи крупнейших городах России — в Москве, Санкт-Петербурге, Уфе, Екатеринбурге, Новосибирске, Владивостоке и Южно-Сахалинске, где работает более 2,1 тыс. специалистов.
Наши видение и стратегия, разработанные в сотрудничестве с руководством и партнерами фирм — участников «Делойта» по всему миру, основаны на принципе As One, который предполагает отсутствие географических, функциональных и бизнес-границ для достижения наивысшего качества услуг, оказываемых фирмами-участниками.

 

Что ты будешь делать в этой роли:

Твоей основной целью на этой позиции будет наработка соответствующих навыков и опыта для предоставления нашим клиентам высококачественных услуг в области заверения данных по устойчивому развитию. Тебе предстоит оказывать содействие всем членам команды в качественной проверке нефинансовой информации и проявлять креативность при решении нестандартных задач. Для этого тебе необходимы начальные знания текущих тенденций отрасли ESG, устойчивого развития, зеленых инвестиций и климатического риска, а также навыки эффективного управления порученным объемом работ и собственным временем.

О подразделении:

Принцип устойчивого развития подразумевает комплексный подход к управлению организациями, ориентированный на создание долгосрочных экономических, социальных и экологических преимуществ. Важность следования этому принципу обусловлена ужесточением законодательных мер и ростом требований к российским и международным компаниям. Многие организации уже оптимизируют свою отчетность и реализуют проекты в области устойчивого развития.

Наша команда помогает своим клиентам осуществить процесс преобразования из экономически ориентированных компаний в организации, ценность которых состоит в активном управлении экономическим, социальным и экологическим воздействием. В числе задач, которые мы помогаем решать, — повышение операционных показателей с соблюдением условия сокращения экологического воздействия; оценка социально-экономического воздействия в регионах присутствия; совершенствование и повышение прозрачности и надежности публичной отчетности; разработка стратегий, управление и консультирование по вопросам рисков; оценка зрелости функции КСО и многие другие. Наша группа активно расширяет свою деятельность, в связи с чем мы будем рады видеть в своей команде талантливых и целеустремленных молодых специалистов.

Обязанности:

  • Проверка нефинансовых данных и заверение нефинансовой отчетности в составе команды по оказанию услуг в области устойчивого развития
  • Помощь в разработке рекомендаций по подготовке и раскрытию нефинансовой отчетности
  • Участие в консалтинговых проектах в сфере ESG при необходимости
  • Оказание содействия всем членам команды в развитии бизнеса
  • Непрерывное обучение новым профессиональным навыкам и получение признанных международных профессиональных сертификатов
  • Быстрое развитие навыков управления проектами и собственным временем, а также навыков проведения интервью и презентаций

Требования к кандидатам:

  • Полное высшее образование преимущественно по следующим направлениям: устойчивое развитие, бухгалтерский учет, аудит, экономика, цепочки поставок, бизнес
  • Понимание основополагающих принципов, проблем и возможностей, связанных с устойчивым развитием, а также влияния устойчивого развития на изменяющуюся экономическую и инвестиционную обстановку
  • Базовое знание нефинансовых международных стандартов раскрытия и заверения информации
  • Знание текущих тенденций отрасли ESG, зеленых инвестиций, ESG-требований бирж и инвесторов
  • Умение работать в команде и выполнять нескольких задач одновременно
  • Внимание к деталям и уверенные аналитические навыки
  • Способность брать на себя ответственность за креативное решение задач, которые ранее еще никто не решал
  • Полная готовность к командировкам и наличие права на проживание и работу на территории Российской Федерации
  •  Опыт работы в области  финансового аудита в компаниях «большой четверки» или экономическом подразделении от одного года будет являться преимуществом

Опыт в области заверения/верификации нефинансовой информации от одного года будет являться преимуществом

Что мы предлагаем:

  • достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального развития;
  • комплексную программу страхования сотрудников;
  • обучение и развитие, поддержку в получении сертификатов профессиональной квалификации;
  • программы поощрения сотрудников;
  • возможность работать по гибкому графику;
  • комплексную программу корпоративных скидок.

Корпоративная социальная ответственность 


Специалисты «Делойта» понимают, насколько важно быть первыми в любом деле. Мы ожидаем от своих сотрудников стремления достигать поставленных целей, решать важнейшие задачи наших клиентов, сотрудников и общества.


Цель нашей компании — добиваться результатов, которыми можно гордиться. Каждый день сотрудники «Делойта» стремятся изменить жизнь вокруг себя к лучшему. Мы гордимся тем, что думаем не только о своих клиентах, но также о своих сотрудниках и об обществе, в котором мы живем. Как организация мы стремимся быть образцом для подражания с точки зрения качества, репутации и положительных изменений.


«Делойт» видит своей целью привлечение и удержание высококвалифицированных и амбициозных специалистов, считая своей важнейшей миссией инвестиции в развитие и рост сотрудников. Мы уверены, что построение прочных моделей взаимодействия с персоналом является не менее важной задачей, чем налаживание эффективных отношений с клиентами.


Мы стремимся быть гибкими, меняя, адаптируя и совершенствуя внутренние процессы и услуги для клиентов. Именно поэтому мы ищем кандидатов, не просто являющихся профессионалами в своей области. Мы ищем кандидатов для партнерского сотрудничества — тех, кто способен меняться, адаптироваться и совершенствоваться вместе с нами. Мы стараемся обеспечить все необходимые условия для раскрытия вашего потенциала и гарантируем всестороннюю поддержку на вашем карьерном пути.

В «Делойте» все понимают, что ключ к успеху компании — ее сотрудники. Мы ценим наших сотрудников и гарантируем им достойную систему вознаграждения. Узнайте больше о преимуществах работы в «Делойте»!

Мы благодарим всех заявителей за проявленный интерес к нашей вакансии. Мы свяжемся с кандидатами, отобранными для проведения собеседования.

Наша стратегия и наша цель состоит в том, чтобы стать бесспорным лидером в области консультационных услуг.  Один из ключевых приоритетов «Делойта» заключается в обеспечении одинаково высокого качества всех основных услуг во всех странах присутствия. Стандарты международной сети «Делойт» в области развития кадрового потенциала - это глобальная инициатива, направленная на разработку и активное внедрение единообразных стандартов управления персоналом во всех фирмах-участниках по всему миру для каждого из основных направлений и видов услуг. Более подробная информация о стандартах представлена по ссылке.


Job Segment: Risk Management, Finance